Het coronavirus wordt door het kabinet aangemerkt als een buitengewone omstandigheid waarvoor een beroep gedaan kan worden op de bestaande regeling voor werktijdverkorting. Bedrijven die voldoen aan alle voorwaarden van de regeling kunnen een aanvraag indienen om personeel korter te laten werken.

Direct verband

Werkgevers kunnen (met instemming van de werknemer) na afloop van de vergunningsperiode de ww-uitkering aanvragen. Er moet sprake zijn van een direct verband tussen de werkvermindering en de gevolgen van de uitbraak van het coronavirus. Bedrijven komen in aanmerking als ze minimaal 2, tot maximaal 24 weken 20% minder werk in de gehele onderneming hebben.

Ga naar de site van het ministerie van SZW voor meer informatie en het aanvraagformulier voor werktijdverkorting.

FME

FME is blij met deze mogelijkheid voor de door het coronavirus getroffen bedrijven en pleit al langer voor inzet van de werktijdverkortingsregeling en deeltijd-ww in bepaalde omstandigheden.

---

Bron: FME